La ministra del Trabajo y Previsión Social, Jeannette Jara, respondió a las críticas del sector empresarial sobre la reforma de pensiones que se está discutiendo en el Senado, la cual incluye una cotización adicional del 8,5%, de la cual 7% será asumido por los empleadores. Los empresarios han expresado que este aumento, que se implementará de manera gradual durante un periodo de nueve años, podría tener un impacto negativo en la creación de nuevos empleos y podría incentivar la informalidad laboral.
En una entrevista con 24 Horas, Jara manifestó su sorpresa ante las declaraciones del sector privado, afirmando que “las palabras del sector privado son bien inesperadas, me sorprenden realmente. Los mismos empleadores muchas veces han manifestado estar de acuerdo en que esta reforma previsional avance”.
Detalles de la reforma previsional
La reforma de pensiones busca modificar el sistema actual, donde desde hace 43 años solo los trabajadores realizan aportes. La ministra aclaró que la única diferencia entre el proyecto presentado en la Cámara de Diputados y el que se discute en el Senado es que en la Cámara se proponía un 6% de cotización del empleador en un plazo de seis años, mientras que en el Senado se propone un 7% en nueve años.
Impacto en la informalidad laboral
Jara también abordó las preocupaciones sobre el aumento de la informalidad que podría generar la reforma, afirmando que “el proyecto lo que hace es precisamente fomentar la formalidad laboral. Por eso sus beneficios son por años cotizados”.
La ministra criticó a los empresarios, señalando que “no quieren ponerse con la cotización previsional. Creen que el país tiene que seguir solamente una parte ahorrando, que son los trabajadores. Eso no puede ser así. En los demás países no es así”.
Finalmente, Jara enfatizó que el cambio de un 6% a un 7% y la extensión del periodo de gradualidad no deberían ser motivos para generar un “tremendo caos económico”, sugiriendo que las críticas del sector privado parecen ser más un argumento para evitar el avance de la cotización del empleador.
