El Bono al Trabajo de la Mujer (BTM) es un programa diseñado para ofrecer apoyo financiero a las trabajadoras chilenas que cumplan con ciertos criterios establecidos. Este beneficio se presenta en dos modalidades de pago, que son mensual y anual, con el objetivo de adaptarse a las necesidades de las beneficiarias.
Modalidades de Pago del BTM
La modalidad mensual del BTM se efectúa el último día hábil de cada mes, representando el 75% del total del beneficio. El 25% restante se abona en la modalidad anual.
– Pago mensual: se realiza el último día hábil de cada mes.
– Pago anual: se efectúa una vez al año, en un único desembolso del 25% restante.
Según el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), el pago anual para el año 2025 está programado para el mes de agosto, que es el periodo habitual en el que se llevan a cabo estos desembolsos.
Requisitos para Acceder al BTM
Para poder acceder al Bono al Trabajo de la Mujer, las trabajadoras deben cumplir con una serie de requisitos específicos:
– Tener entre 25 y 59 años de edad.
– Ser trabajadora dependiente o independiente.
– Pertenecer al 40% más vulnerable según el Registro Social de Hogares.
– No estar empleada en el Estado o en empresas que reciban un aporte estatal igual o superior al 50%.
Además, para la modalidad de pago mensual, se requiere que la renta bruta mensual sea inferior a $635.651, mientras que para el pago anual, la renta bruta anual debe ser menor a $7.627.812, con las cotizaciones al día.
Proceso de Postulación y Calendario de Pagos
Las interesadas en postular al BTM pueden hacerlo a través de la plataforma del Sence, utilizando su RUT y Clave Única. Este proceso de postulación está disponible durante todo el año, lo que permite a las solicitantes conocer los resultados de su postulación en un plazo de tres meses.
Para aquellas que opten por la modalidad mensual y sean aprobadas, el primer pago se realizará en mayo, de acuerdo con el calendario publicado por el Sence para 2025, que organiza los pagos en función de la renta percibida en el trimestre anterior.
Impacto y Beneficios del BTM
El Bono al Trabajo de la Mujer no solo proporciona apoyo económico a las trabajadoras, sino que también fomenta la inclusión y permanencia de mujeres en el mercado laboral, contribuyendo a la disminución de la brecha de género en el empleo. Con pagos que superan los $42 mil mensuales y un pago anual que podría sobrepasar los $646.000, el BTM representa una ayuda significativa para muchas trabajadoras en todo Chile.
