En los últimos días, más de 500 nuevos Carabineros se graduaron de los diferentes centros de formación de la institución, que se encarga de preparar a los futuros miembros de la policía en Chile. Cada año, la entidad abre sus postulaciones para ofrecer programas de formación que abarcan aspectos teóricos, prácticos y éticos, preparando a los egresados para enfrentar los diversos desafíos de la profesión.
Proceso de admisión y oferta académica
El proceso de admisión 2025 de la escuela está cerrado, por lo que las postulaciones estarán disponibles nuevamente el próximo año. La oferta académica vigente contempla dos carreras para sus estudiantes: la de Oficial de Orden y Seguridad y Administrador de Seguridad Pública, por un lado; y la de Oficial de Intendencia, Administrador de Contabilidad y Finanzas Públicas, por otro.
Requisitos para postular a la Escuela de Carabineros
Para poder postular a la Escuela de Carabineros, se deben cumplir ciertos requisitos. Además de tener entre 17 y 21 años de edad, la entidad exige que se cumplan las siguientes condiciones:
- Ser chileno/a y estar soltero/a.
- Tener cédula de identidad al día.
- Tener situación militar al día (aplica en varones).
- Estatura mínima para varones: 1,6 metros descalzos; estatura mínima para damas: 1,5 metros descalzas.
- No haber sido condenado ni encontrarse declarado reo por resolución judicial ejecutoriada en proceso por crimen o simple delito y no haber cesado en un cargo público por medida disciplinaria o calificación deficiente.
- Estar cursando o haber aprobado cuarto medio.
- Tener condición de salud física y mental compatible con la profesión.
- Rendir o haber rendido algunas de las Pruebas de Transición (PDT), Prueba de Invierno o Prueba de Acceso a la Educación Superior (PAES), con una validez de dos años, en las áreas de Matemática y Lenguaje.
Remuneraciones del personal de Carabineros
Un egresado de la Escuela de Carabineros de Chile recibe un sueldo al integrarse oficialmente a la institución como funcionario en servicio activo. A medida que transcurre el tiempo y el funcionario acumula experiencia, si mantiene una hoja de vida impecable, es probable que ascienda de cargo, lo que implica un aumento en su salario.
A continuación, se detallan las remuneraciones del personal institucional de Carabineros:
- Carabinero: $850.407.
- Cabo segundo: $1.068.466.
- Cabo primero: $1.331.077.
- Sargento Segundo: $1.797.625.
- Sargento Primero: $2.040.750.
- Suboficial: $2.197.893.
- Suboficial Mayor: $2.498.380.
Este esquema salarial refleja la estructura de remuneraciones dentro de la institución, donde el salario aumenta con la experiencia y el ascenso en los rangos.
