Las mujeres pueden acceder a diversas ayudas estatales que les ofrecen beneficios económicos, siempre que cumplan con los requisitos establecidos para recibir estos aportes. Estas ayudas incluyen bonos, subsidios y asignaciones que son exclusivos para ellas o que se otorgan de manera prioritaria, especialmente en el caso de jefas de hogares que se encuentran en situaciones socioeconómicas vulnerables.
Bonos y subsidios disponibles para mujeres
Durante el mes de enero, se llevarán a cabo importantes pagos estatales dirigidos a mujeres. A continuación, se detallan las principales ayudas monetarias que están disponibles:
Bono al Trabajo de la Mujer
El Bono al Trabajo de la Mujer (BTM) continuará vigente en 2025 con su modalidad mensual, y se realizará el pago correspondiente en enero para las beneficiarias actuales. Este bono está destinado a mujeres trabajadoras que cumplan con las condiciones necesarias. Para el primer mes del año, el pago está programado para el viernes 31 de enero, y el monto puede alcanzar hasta $42.377, dependiendo de la remuneración que la beneficiaria haya recibido en octubre de 2024. Una de las ventajas del BTM es que las postulaciones están abiertas durante todo el año, permitiendo a las interesadas solicitarlo en cualquier momento a través de la página web del Sence. Para realizar la solicitud, la usuaria debe ingresar a la plataforma, seleccionar ‘Tu perfil’ e ingresar su RUT y Clave Única.
Bono por Hijo
El Bono por Hijo está destinado a mujeres que son madres biológicas o adoptivas y se puede obtener cuando la madre cumple 65 años y se pensiona. Este bono no se otorga desde el nacimiento del hijo, sino que comienza a generar rentabilidad desde la fecha de nacimiento del niño o niña, y equivale al 10% de 18 ingresos mínimos mensuales. En 2024, el monto del beneficio fue de $900 mil, dado que el salario mínimo era de $500 mil. Con el reajuste del sueldo mínimo en Chile, que entrará en vigencia el 1 de enero de 2025, se espera que la bonificación supere ligeramente los $900 mil.
Asignación Maternal
La Asignación Maternal está disponible para trabajadoras embarazadas y hombres trabajadores cuyas cónyuges estén en periodo de gestación. Este aporte se comienza a entregar desde el quinto mes de embarazo, y el pago se hace retroactivo, cubriendo los nueve meses de gestación. El monto de la Asignación varía entre $2.786 y $14.366 al mes, dependiendo del sueldo que se recibe, y se puede solicitar en un centro de atención de ChileAtiende, a través del sitio del IPS en Línea o mediante la sucursal virtual de ChileAtiende. Para las trabajadoras dependientes, el pago se realiza a fin de mes junto con su respectiva remuneración.
Subsidio Maternal
El Subsidio Maternal es similar a la Asignación Maternal, pero está destinado a mujeres embarazadas que pertenecen al 60% de vulnerabilidad económica, según el Registro Social de Hogares (RSH), sin necesidad de ser trabajadoras. Este subsidio se puede solicitar en el municipio de la comuna, presentando el carnet de identidad, certificado de residencia, certificado de embarazo y la agenda de controles prenatales. Se otorga a partir del quinto mes de gestación y, al igual que la Asignación, se hace retroactivo, cubriendo los nueve meses de embarazo. Es importante destacar que, según la plataforma Chile Crece Más, para recibir el Subsidio Maternal no se pueden tener otros ingresos o derechos similares, como la Asignación Familiar o el Subsidio Familiar.
Bono de Protección
El Bono de Protección, también conocido como Bono Dueña de Casa, es un aporte que se otorga por un plazo de dos años a las familias, siendo las madres las que lo reciben de manera prioritaria. Para acceder a este pago, es necesario haber aceptado la invitación a participar en uno de los programas del sistema Chile Seguridades y Oportunidades, que incluyen ‘Familias’, ‘Abriendo Caminos’, ‘Calle’ o ‘Vínculos’. No es necesario postular, ya que el pago se entrega automáticamente a quienes cumplen con las condiciones. Las beneficiarias recibirán los siguientes montos:
– Durante los primeros seis meses: $22.674.
– Desde el mes 7 al mes 12: $17.256.
– Desde el mes 13 al mes 18: $11.864.
– Desde el mes 19 al mes 24: $21.243.
